Маркетинг
Как продавать дорогие товары
023
Многие владельцы магазинов при выборе ценового сегмента испуганно проходят мимо премиального. А ведь с точки зрения перспективности и безопасности бизнеса
Маркетинг
Маркетинг услуг социальной сферы
018
Авторитетный теоретик маркетинга Филип Котлер в 1971 году сказал о социальном маркетинге в сфере обслуживания потребителей, как составляющей части устойчивого
Маркетинг
Маркетинг без бюджета: реальность или обман?
014
«…Порой меня спрашивают, во что маркетологу эффективнее всего вложить небольшие суммы, одну-две тысячи рублей, чтобы эффект был максимальным.
Маркетинг
Психология ценообразования: 10 быстрых стратегий для повышения продаж
012
Ценообразование – сложный и не предполагающий готовых решений процесс. Реальность такова, что часто маркетологи не знают, с чего начать, и действуют интуитивно
Маркетинг
Как использовать психологию цвета в маркетинге
011
Грегори Чиотти о том, как разные оттенки позиционируют ваш бренд и помогают продавать. Мы красим стены спальни в пастельные тона и выбираем яркую одежду для детей.
Маркетинг
Создание имиджа организации: этапы и критерии оценки
014
  Чтобы организация пользовалась успехом, нужно создать яркий и запоминающийся образ, то есть имидж. Любая компания старается выделиться среди своих
Маркетинг
Управление маркетингом: уровни, структура и принципы
021
Процесс управления маркетингом представляет собой управление параметрами и уровнями спроса. При управлении маркетингом на предприятии проводятся меры по
Маркетинг
Презентация товара: виды и правила проведения
012
  Для того чтобы клиент понял, что именно Ваш товар или услуга ему действительно необходимы, проводятся презентации товара. Презентация – это способ
Бизнес
Как правильно вести и распределять свои финансы
07
    Планирование расходов и доходов — обязательный пункт на пути к благосостоянию. Ошибочно полагать, что только богатым людям стоит задумываться
Бизнес
Профилактика профессионального выгорания сотрудников
04
Очень часто встречаются люди, не первый год отлично работающие на предприятии, занимающие при этом высокие должности, но в один момент потерявшие всякий